ضممن سلام و آرزوی توفیق روزافزون
با عنایت به اینکه افزایش بهره وری نیروی انسانی یکی از اهداف مهم این مرکز محسوب می شود، در راستای دستیابی به اهداف مورد نظر، بررسی رضایتمندی کارکنان می تواند تا حد زیادی موثر واقع گردد، لذا خواهشمند است با تکمیل فرم مذکور مسئولین بیمارستان را از نظرات و پشنهادات خود بهره مند سازید.
لازم به ذکر است اطلاعات درج شده در پرسشنامه کاملا محرمانه می باشد. از همکاری شما متشکریم - دفتر بهبود کیفیت بیمارستان برکت فاطمه الزهرا (س) مینودشت
1
تاریخ تکمیل فرم:
تاریخ شمسى:
2
سن:
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
زیر 30 سال
30-40 سال
40-50 سال
50-60 سال
60 سال به بالا
3
سابقه کار:
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
زیر 2 سال
2-5 سال
5-10 سال
10-15 سال
15-20 سال
بالای 20 سال
4
جنسیت :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
مذکر
مونث
5
میزان تحصیلات:
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
زیر دیپلم
دیپلم
فوق دیپلم
لیسانس
فوق لیسانس
دکترا و بالاتر
6
گروه شغلی :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
اداری
درمانی
خدماتی
7
وضعیت استخدامی:
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
رسمی
پیمانی
طرحی
قراردادی
شرکتی
-
پرسشنامه
8
اهداف و خط مشی
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
9
اطلاع رسانی در خصوص اهداف و دیدگاه سازمان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
10
وجود شرح وظایف کارکنان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
11
تناسب شرح وظیفه با نوع کار
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
12
اطلاع رسانی در خصوص مقررات و بخش نامه ها
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
13
ماهیت کار :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
14
از ماهیت شغل خود
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
15
ارتباطات :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
16
ارتباطات درون سازمانی
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
17
اطلاع رسانی در مورد اخبار داخل بیمارستان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
18
سهولت ارتباطات با مسئولان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
19
امکان اظهار نظر افراد در خصوص مسائل مربوط به کار
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
20
نحوه سرپرستی :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
21
اطلاع رسانی وآموزش مسئول شمادر خصوص روشهای انجام کار
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
22
حمایت مسئولین از کارکنان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
23
توافق و تفاهم بین مسئولین واحدها برای انجام کار
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
24
توجه مسئولان به نظرات و پیشنهادات کارکنان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
25
نحوه ارزشیابی افراد در سازمان بر اساس ضوابط و مقررات معین
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
26
حقوق و مزایا :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
27
دریافت منصفانه پاداشهای افراد
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
28
تشویق پرسنل بر اساس عملکرد و شایستگی افراد
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
29
فرصت های ارتقاء :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
30
توجه مسئولین به ابتکار و نوآوری های کارکنان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
31
توجه مسئولین به توانایی و مهارت کارکنان
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
32
انتصابات در سازمان مطابق با مقررات و صلاحیت افراد
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
33
شرایط فیزیکی محیط کار و امکانات و تسهیلات رفاهی :
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
34
شرایط فیزیکی کار ( روشنایی، گرمایش و سرمایش ،صدا و...)
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
35
وجود امکانات برای پیشگیری از حوادث شغلی
یکی از گزینه‌ها را انتخاب کنید:
راضی
تا حدودی راضی
ناراضی
نظری ندارم
36
امکانات رفاهی (وام و تسهیلات مالی، برنامه های تفریحی، مهدکودک، تغذیه، سرویس ایاب و ذهاب و...)
